Vacaturebericht

Je functie

Plaats in de organisatie

Als manager interne organisatie sta je aan het hoofd van de afdeling interne organisatie. Je geeft er rechtstreeks leiding aan een 14-tal medewerkers (experten, deskundigen en diensthoofd).    

Je rapporteert aan jouw leidinggevende: de algemeen directeur (eerste evaluator).

Je maakt samen met de algemeen directeur, de financieel directeur en de andere managers deel uit van het managementteam van de organisatie.

Doel van de functie

Als manager interne organisatie ben je verantwoordelijk voor de werking en organisatie van de afdeling interne organisatie van de stad Hoogstraten. Je bouwt een sterke afdeling uit in overleg met de betrokken diensten en medewerkers. Je werkt daarbij vanuit een duidelijke visie en vertaalt het gewenste beleid naar duidelijke doelstellingen en acties.
Als rode draad geldt een uitgesproken klantgerichtheid voor externe klanten (burgers) en interne klanten (eigen diensten en bestuur).

Je stuurt op resultaten, bepaalt prioriteiten en werkt aan een optimale samenwerking met het bestuur en tussen de verschillende diensten in de afdeling interne organisatie, maar ook met de diensten buiten deze afdeling in de organisatie.

Je bent projectleider of projectcoach van organisatiebrede trajecten en thema’s zoals dienstverlening, digitalisering en de opmaak van een business continuity plan (BCP).

Je behaalt resultaten in het managen van de verwachtingen van het bestuur, de ruimere organisatie en van de medewerkers. Als manager interne organisatie neem je ook actief deel aan het managementteam.

Je profiel

 Je beschikt over:

-  een masterdiploma én 3 jaar leidinggevende beroepservaring;

- kennis van (verander)management en projectmanagement;

- goede kennis van de werking van een lokaal bestuur;

- goede kennis en je bent vaardig in gangbare officepaketten.